「北海道,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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2件あり
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給与 |
月給225,358円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万8570円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万6788円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与について】 給与は前職年収・能力・経験を考慮し決定します。 可能な範囲で前職の年収を超えられるように決定できればと考えております。 【手当について】 ・通勤手当(上限20,000円 自宅と勤務地の直線距離にて算出) ・深夜残業手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 市立芦野小学校から徒歩6分 |
SOMPOケアフーズ株式会社
[社]高齢者施設内レストラン調理主任候補◇資格不要 ◇年間110日休
◆月9~10日休◆1日実働8h(残業10h程度)◆情勢に左右されない→こんな希望を叶えるキッチン募集
給与 | 月給20万800円~ ※経験考慮 ※一律精皆勤手当込み |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:札幌市中央区 JR「桑園駅」から徒歩2分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務!調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間:
- 2024-04-09 07:00:00.0~2025-04-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 月給25万円~ | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:札幌市清田区 上野幌駅より徒歩53分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
ピアーサーティーは30以上の業態を展開しています◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
とりの介 帯広白樺通り店
給与 |
月給270,000円〜350,000円 賃金 ◆月給27万~35万円 ※上記は固定残業代(45h分)5万8470円~を含む。超過分は別途支給。 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ★)責任者(店長/料理長)は年収が80~100万円ほどアップするイメージです。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 - <月給例(ホールスタッフ)> ■月給27万円~(未経験) ■月給28万円~(接客経験2年以上) ■月給30万円~(店長経験者/店長候補) - 固定残業の有無 あり 固定残業数 45.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 58470円 試用期間の有無 なし 賞与 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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山の猿 帯広南町店
給与 |
月給270,000円〜350,000円 賃金 ◆月給27万~35万円 ※上記は固定残業代(45h分)5万8470円~を含む。超過分は別途支給。 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ★)責任者(店長/料理長)は年収が80~100万円ほどアップするイメージです。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 - <月給例(ホールスタッフ)> ■月給27万円~(未経験) ■月給28万円~(接客経験2年以上) ■月給30万円~(店長経験者/店長候補) - 固定残業の有無 あり 固定残業数 45.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 58470円 試用期間の有無 なし 賞与 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 沿線・最寄駅 根室本線「帯広駅」より車で15分 |
山の猿 帯広駅前店
給与 |
月給270,000円〜350,000円 賃金 ◆月給27万~35万円 ※上記は固定残業代(45h分)5万8470円~を含む。超過分は別途支給。 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ★)責任者(店長/料理長)は年収が80~100万円ほどアップするイメージです。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 - <月給例(ホールスタッフ)> ■月給27万円~(未経験) ■月給28万円~(接客経験2年以上) ■月給30万円~(店長経験者/店長候補) - 固定残業の有無 あり 固定残業数 45.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 58470円 試用期間の有無 なし 賞与 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 沿線・最寄駅 根室本線 「帯広駅」より徒歩5分 |
給与 |
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万6875円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり7万3125円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※残業45時間未満でも固定残業代変動なし ※能力・経験・前職給によっては更に高収入でのもスタートOK! ※入社3ヶ月後に入社祝金20万円支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「豊水すすきの駅」から徒歩1分、「すすきの駅」から徒歩3分! |
ほたる 帯広駅前店
給与 |
月給270,000円〜350,000円 賃金 ◆月給27万~35万円 ※上記は固定残業代(45h分)5万8470円~を含む。超過分は別途支給。 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ★)責任者(店長/料理長)は年収が80~100万円ほどアップするイメージです。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 - <月給例(ホールスタッフ)> ■月給27万円~(未経験) ■月給28万円~(接客経験2年以上) ■月給30万円~(店長経験者/店長候補) - 固定残業の有無 あり 固定残業数 45.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 58470円 試用期間の有無 なし 賞与 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 沿線・最寄駅 根室本線 「帯広駅」より徒歩3分 |
十勝居酒場商店 ととと 帯広駅前店
給与 |
月給270,000円〜350,000円 賃金 ◆月給27万~35万円 ※上記は固定残業代(45h分)5万8470円~を含む。超過分は別途支給。 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 ★)責任者(店長/料理長)は年収が80~100万円ほどアップするイメージです。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 - <月給例(ホールスタッフ)> ■月給27万円~(未経験) ■月給28万円~(接客経験2年以上) ■月給30万円~(店長経験者/店長候補) - 固定残業の有無 あり 固定残業数 45.0時間 固定残業数(法定内) 0時間 固定残業代 58470円 試用期間の有無 なし 賞与 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 沿線・最寄駅 根室本線 「帯広駅」より 徒歩3分 |
給与 |
月給225,358円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万8570円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万6788円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与について】 給与は前職年収・能力・経験を考慮し決定します。 可能な範囲で前職の年収を超えられるように決定できればと考えております。 【手当について】 ・通勤手当(上限20,000円 自宅と勤務地の直線距離にて算出) ・深夜残業手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス バス停「雄鉄線通り」徒歩1分 「昭和南4丁目」徒歩5分 北海道釧路商業高等学校から徒歩7分 |
給与 |
月給225,358円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万8570円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万6788円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与について】 給与は前職年収・能力・経験を考慮し決定します。 可能な範囲で前職の年収を超えられるように決定できればと考えております。 【手当について】 ・通勤手当(上限20,000円 自宅と勤務地の直線距離にて算出) ・深夜残業手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 春採湖すぐ東側 北海道釧路湖陵高等学校から徒歩9分 |
海鮮ダイニングBiKuRa ホテルルートインGrand北見駅前店/
最大7連休可能!調理師手当など資格手当も充実!ホテル運営の居酒屋で新しいチャレンジをしてみませんか?
給与 |
月給240,000円〜400,000円 給与 月給 24万円~40万円 (一律手当を含む) 一律地域職手当・役職候補手当含む ・経験や能力、前職の給与を十分に考慮 ・年に1回昇給あり <各種手当> 通勤手当 赴任手当 資格手当 住宅手当 家族手当 └配偶者1万5000円+子ども1人につき1万円 交通費:通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス 連絡バス 北見徒歩約3分、JR石北本線 北見徒歩約1分、JR石北本線 柏陽徒歩約33分 |
給与 |
年俸3,500,000円〜6,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,500,000 〜 ¥6,000,000は1か月当たりの固定残業代¥32,866〜¥57,152(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 ・年俸350万〜520万円(上記年棒を14分割し、毎月の給与と年2回の賞与に分けて支給) 年俸は経験や能力を考慮して決定されます。 給与例: ・ホールスタッフ 年俸350万〜380万円 / 月給約25万〜27.1万円 ・ホールスーパーバイザー 年俸390万〜430万円 / 月給約27.8万〜30.7万円 ・ホールマネージャー 年俸420万〜520万円 / 月給約30万〜37.1万 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: * 社員寮あり お部屋タイプによって月4万円〜ご用意しています。 * 各種割引制度 ・冬季シーズンリフトパス割引購入・無料スキー・スノーボードグループレッスン(空き状況による)・スキー・スノーボードレンタル、ホテル宿泊割引など、休日を楽しむ制度が整っているので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 語学学習、資格支援プログラム スキルアップをサポートするために、配属先で必要な語学学習や、資格を取得する際にかかった費用を会社から一部支給する制度です。 * 傷病休暇 有給休暇とは別に、通院や病欠の休暇を年5日まで取得することができます。 その他にも… 沖縄、福岡などスタッフの家族も含めて社員旅行実績あり。(業績による) 新しく開業したエスコンフィールドのシーズンシートを用意しているので、野球観戦を楽しむことができます。 春/秋にはホテルのメンテナンス期間があるので、長期休暇を取るスタッフもたくさんいます。お休みが取りやすい環境です。