「寮・社宅・住宅手当あり,兵庫,アパレル」のアルバイト/求人情報
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3件あり
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給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥644,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収:4,256,000円~9,016,000円 →月給304,000円~644,000円+その他手当+賞与等 (一律グローバル手当50,000円含む) ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与:年2回支給(7月、12月) ◆昇給:年1回 【年収例】 ・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円 ・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円 ・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。) |
アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群! ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です! ―――★―★―――――――――――――――――
給与 | 時給1400~1500円 ※交通費別途支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:神戸市北区 兵庫県神戸市北区上津台 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
グッチ GUCCIで働こう!他にも短期や短時間、土日祝休み等、多数のお仕事をご用意!
- 応募可能期間:
- 2024-05-28 07:00:00.0~2025-05-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 時給1400~1500円 ※交通費別途支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:神戸市北区 兵庫県神戸市北区上津台 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
グッチ GUCCIで働こう!他にも短期や短時間、土日祝休み等、多数のお仕事をご用意!
- 応募可能期間:
- 2024-05-28 07:00:00.0~2025-05-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1500~1700円 ※交通費別途支給 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:神戸市中央区 兵庫県神戸市中央区「元町」駅周辺 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
グッチ GUCCIで働こう!他にも短期や短時間、土日祝休み等、多数のお仕事をご用意!
- 応募可能期間:
- 2024-05-28 07:00:00.0~2025-05-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 月給215,000円〜270,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR「姫路駅」徒歩4分 |
アピールポイント: ・プライベート充実のほぼ残業なし&月9日休み ・個性とデザイン性重視のブライダルジュエリー ・充実した研修で未経験の方も安心勤務! ・予約して来店されるお客様が中心 ・個人ではなく店舗ごとに報奨金の目標設定
給与 |
月給230,000円〜270,000円 給与: 月給23万円~27万円+報奨金 ※報奨金は店舗単位の日・週・月の売上目標を達成時に支給 【年収例】 年収450万円/入社5年目 ※月給28万円+賞与+各種報奨金 年収390万円/入社3年目 ※月給25万円+賞与+各種報奨金 年収350万円/入社1年目 ※月給23万円+賞与+各種報奨金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 神戸電鉄「箕谷駅」徒歩18分 車通勤OK |
アピールポイント: ✽プライベート充実のほぼ残業なし&月9日休み ✽個性とデザイン性重視のブライダルジュエリー ✽充実の研修あり ✽予約して来店されるお客様が中心 ✽ノルマなし ✽個人ではなく店舗ごとに報奨金の目標設定
給与 |
月給259,000円〜556,000円 給与詳細 基本給:月給 25万9000円 〜 55万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 首都圏 27万4000円~55万6000円(+交通費全額+残業代全額) ※シェービングスタッフ・理容師いずれも 未経験の方は25万円~+交通費全額+残業代全額 関西圏内 25万9000円~55万6000円(+交通費全額+残業代全額) ※シェービングスタッフ・理容師いずれも 未経験の方は23万5000円~+交通費全額+残業代全額 ※職種未経験の方も、これまでのご経験を踏まえて決定します。 ※上記は「基本賞与を毎月分割で受け取る」を選択した場合の金額です。 【昇給】 年1回(4月)※1年間の実績を評価して給与UP! *【賞与】* ・基本賞与 基本給に応じた賞与額を毎月分割支給(年2回の受取りも可能です) ・特別賞与 年1回(ピアスグループの業績状況により支給)※直近の支給実績:15万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 元町駅より徒歩6分 |
おたからやメイン六甲Aビル/ダイエー六甲道店
ブランド品・貴金属の訪問買取バイヤー(おたからやメイン六甲Aビル/ダイエー六甲道店)
【エリア限定先着5名!入社祝金50万円】✓未経験入社でも年収600万円保証+高額インセンティブ✓転勤なし✓週休2日✓残業なし✓平均年齢20代✓今すぐ待遇・収入を上げたい
給与 |
年俸6,000,000円〜35,000,000円 給与: ■入社6ヶ月まで 月収50万円(基本月給32万円+各種手当18万円)を入社後6ヶ月間保証+インセンティブ ※月給35万円+インセンティブ+住宅手当(規定による) 別途年2回の賞与あり 【年収例】 600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞与) 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: JR「六甲道駅」より徒歩1分 |
アピールポイント: ✓事業拡大の為、増員することが決定! 20代30代で年収2000万円達成を本気で目指す! 弊社に少しでもご興味をお持ちいただけている方、チャンスです! (※エリア毎に充足次第、順次募集を終了して参ります) 【最速選考】電話面談・面接・即日内定/最短入社3日 \”5年分の給与を1年で稼げる”当社の魅力/ 1)月収50万円+毎月支給の高額インセン◎初月から100万円超も 2)20代で年収2000万円超えの社員も多数 3)創業以来24期連続成長!前期売上は743億円! 4)今年は海外にも進出!事業拡大は更に加速し、今期目標は1000億円 5)転勤なし&残業ほぼなし&有給消化率100%。抜群の働きやすさ 6)アポ取りなし&成約率の高い完全反響営業なので成果が出やすい ★創業以来24期連続黒字経営の安定基盤 ブランド品や貴金属の買取を主な生業として創業以来24年連続黒字経営を続けている当社は、2023年度の売上は前年度から290億円増という大幅な事業成長を実現。売上高743億円で着地し、今期は売上高1000億円を目標に掲げています。年功序列のない成果主義を掲げながら、この収益を最大限社員還元しているから、当社では20代入社すぐからでも驚く額の収入を得ることができています。 ★商品理解も進み、数字にも強くなる研修=早期活躍 入社後、商品知識や数字の読み取り方等をしっかりと学べる研修をご用意。さらに、今までのノウハウが集約されたマニュアルもあり、未経験入社でも早期から活躍できるようになる社員が大勢います。またこの仕事、商談のアポイントは本社コールセンターが一括管理、営業職は商談に集中、という完全分業制です。本部には査定専門のホットラインがあり、商品をスマホで撮影して画像を本社送るだけで適正価格を返答が返ってくるなどサポート体制が整っています。実践で多くの経験を積め、自己成長を加速させます。 ★成長中の企業でしかできない、キャリアの広げ方、自己成長の仕方 当社は今年、国内での事業拡大にとどまらず、米国・東南アジア圏・ヨーロッパなど世界各国への事業進出も開始し、急成長の速度をさらに加速させつつあります。 急成長する環境で働く経験は、仕事に向き合う姿勢、業務の生産性などビジネスパーソンに欠かせない素地を磨くけます。あなたの人生においても貴重な財産となるはずです。さらに昨今の不安定な世界情勢を背景に金の価格は高騰を続けていることを追い風に、リユース業界そのものが需要を増していくと言われています。それは当社で活躍するあなたのキャリアを縦にも横にも伸ばせるチャンスがあるということです。 ★自己成長をフォローしてくれる人がいる。 当社で活躍する社員に共通しているのは【数字を意識して仕事をする】習慣です。感覚ではなく事実を理解することで自分の立ち位置を認識できるため、新たな課題や目標を持って仕事ができるようになります。当然、大変なときもあります。 当社の役職者は全員が現場で結果を出した人です。「現場の大変さ」と「成果の出し方」をよく知っています。壁にぶつかったときは、あなたの気持ちを理解するともに、その悩みを相談しやすい環境が整っています。最終的に壁を乗り越えるのは自分自身のチカラになりますが、上司はあなたが諦めない限りあなたの成長をしっかりと応援する風土がある会社です。 ★隣にいるの一緒に成長する仲間 皆が自分やチームの成果に応じた高額なインセンティブを得ることができる仕組みに加えて事業拡大で次々と新しいポストが生まれていくので、私たちは社内のメンバーを「競い合うライバル」ではなく「お互いの成績を高め合う仲間」だと捉えています。当社では「初任給で50万円」「入社2ヶ月でマネージャー」「入社1年で部門長」そして「20代で執行役員」といったスピード昇格をする人が珍しくありません。自分や仲間の成果を数字でしっかりと把握しながら「一緒に頑張ろう」と考えられることが成長の秘訣です。隣にいる仲間の存在があなたを高みに押し上げます。
給与 |
月給210,000円以上 給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ○昇給あり ○残業代支給あり ○住宅手当あり(単身者のみ) ○役職手当あり…一般社員からスタートし、店長や副店長は手当が加算されます! ○売上手当あり…店舗の売り上げに応じて、手当が出る月もあります◎ ○個人のSNSで発信している方も手当てがつきます!(実績による) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 各線三宮からスグ! |
給与 |
月給218,000円〜224,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥218,000 〜 ¥224,000は1か月当たりの固定残業代¥30,999(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✅最大65%OFF!嬉しい社割あり ✅仕事中もオシャレを楽しめる(髪型・ネイル自由) ✅SNSを使った発信もできます 自分で考えたコーデがECサイトでの購入に繋がったらインセンティブを支給! ※最大15万円支給! ⭐️大手企業ならではの研修制度も充実してます!⭐️ ■ メンター制度 入社初日から、先輩社員がストライプインターナショナルの働き方や 仕事内容をOJT形式でしっかりとフォローしていく制度。 ■ 中途社員研修 ストライプインターナショナルの組織人としての知識、マナーの習得。 ■ サブ研修※サブ=副店舗責任者 責任者の期待役割を理解し、店舗運営に必要なスキルを身につける。 店舗責任者としての基本スキルを習得し、店舗で実践し売上につなげる。 ■ スーパーバイザー研修 スーパーバイザーの基本スキルのインプットとマネジメントスキルアップ、店舗運営のサポートスキル習得。 ■選考フロー 一次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定! ・面接はオンラインにて2回のみ! ・最短3週間での内定も可能です♪ 働きやすい環境が整ってます!
給与 |
月給218,000円〜224,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥218,000 〜 ¥224,000は1か月当たりの固定残業代¥30,999(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✅最大65%OFF!嬉しい社割あり ✅仕事中もオシャレを楽しめる(髪型・ネイル自由) ✅SNSを使った発信もできます 自分で考えたコーデがECサイトでの購入に繋がったらインセンティブを支給! ※最大15万円支給! ⭐️大手企業ならではの研修制度も充実してます!⭐️ ■ メンター制度 入社初日から、先輩社員がストライプインターナショナルの働き方や 仕事内容をOJT形式でしっかりとフォローしていく制度。 ■ 中途社員研修 ストライプインターナショナルの組織人としての知識、マナーの習得。 ■ サブ研修※サブ=副店舗責任者 責任者の期待役割を理解し、店舗運営に必要なスキルを身につける。 店舗責任者としての基本スキルを習得し、店舗で実践し売上につなげる。 ■ スーパーバイザー研修 スーパーバイザーの基本スキルのインプットとマネジメントスキルアップ、店舗運営のサポートスキル習得。 ■選考フロー 一次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定! ・面接はオンラインにて2回のみ! ・最短3週間での内定も可能です♪ 働きやすい環境が整ってます!
給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <エリアマネージャーやSV・転勤あり> 月給30万円以上 ※エリアマネージャーとしての即戦力採用です <全国転勤あり> 月給27万円以上 ※全国での勤務を前提としたスタッフ <エリア限定・転勤なし> 月給25万円以上 ※転居を必要としない距離の異動はあり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ハーバーランド駅、神戸駅より徒歩18分 |
おたからやハローズ西宮山口店
ブランド品・貴金属の訪問買取バイヤー(おたからやハローズ西宮山口店)
【エリア限定先着5名!入社祝金50万円】✓未経験入社でも年収600万円保証+高額インセンティブ✓転勤なし✓週休2日✓残業なし✓平均年齢20代✓今すぐ待遇・収入を上げたい
給与 |
年俸6,000,000円〜35,000,000円 給与: ■入社6ヶ月まで 月収50万円(基本月給32万円+各種手当18万円)を入社後6ヶ月間保証+インセンティブ ※月給35万円+インセンティブ+住宅手当(規定による) 別途年2回の賞与あり 【年収例】 600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞与) 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「丸山下」バス停より徒歩3分 「北六甲台4西」交差点 約160m |
アピールポイント: ✓事業拡大の為、増員することが決定! 20代30代で年収2000万円達成を本気で目指す! 弊社に少しでもご興味をお持ちいただけている方、チャンスです! (※エリア毎に充足次第、順次募集を終了して参ります) 【最速選考】電話面談・面接・即日内定/最短入社3日 \”5年分の給与を1年で稼げる”当社の魅力/ 1)月収50万円+毎月支給の高額インセン◎初月から100万円超も 2)20代で年収2000万円超えの社員も多数 3)創業以来24期連続成長!前期売上は743億円! 4)今年は海外にも進出!事業拡大は更に加速し、今期目標は1000億円 5)転勤なし&残業ほぼなし&有給消化率100%。抜群の働きやすさ 6)アポ取りなし&成約率の高い完全反響営業なので成果が出やすい ★創業以来24期連続黒字経営の安定基盤 ブランド品や貴金属の買取を主な生業として創業以来24年連続黒字経営を続けている当社は、2023年度の売上は前年度から290億円増という大幅な事業成長を実現。売上高743億円で着地し、今期は売上高1000億円を目標に掲げています。年功序列のない成果主義を掲げながら、この収益を最大限社員還元しているから、当社では20代入社すぐからでも驚く額の収入を得ることができています。 ★商品理解も進み、数字にも強くなる研修=早期活躍 入社後、商品知識や数字の読み取り方等をしっかりと学べる研修をご用意。さらに、今までのノウハウが集約されたマニュアルもあり、未経験入社でも早期から活躍できるようになる社員が大勢います。またこの仕事、商談のアポイントは本社コールセンターが一括管理、営業職は商談に集中、という完全分業制です。本部には査定専門のホットラインがあり、商品をスマホで撮影して画像を本社送るだけで適正価格を返答が返ってくるなどサポート体制が整っています。実践で多くの経験を積め、自己成長を加速させます。 ★成長中の企業でしかできない、キャリアの広げ方、自己成長の仕方 当社は今年、国内での事業拡大にとどまらず、米国・東南アジア圏・ヨーロッパなど世界各国への事業進出も開始し、急成長の速度をさらに加速させつつあります。 急成長する環境で働く経験は、仕事に向き合う姿勢、業務の生産性などビジネスパーソンに欠かせない素地を磨くけます。あなたの人生においても貴重な財産となるはずです。さらに昨今の不安定な世界情勢を背景に金の価格は高騰を続けていることを追い風に、リユース業界そのものが需要を増していくと言われています。それは当社で活躍するあなたのキャリアを縦にも横にも伸ばせるチャンスがあるということです。 ★自己成長をフォローしてくれる人がいる。 当社で活躍する社員に共通しているのは【数字を意識して仕事をする】習慣です。感覚ではなく事実を理解することで自分の立ち位置を認識できるため、新たな課題や目標を持って仕事ができるようになります。当然、大変なときもあります。 当社の役職者は全員が現場で結果を出した人です。「現場の大変さ」と「成果の出し方」をよく知っています。壁にぶつかったときは、あなたの気持ちを理解するともに、その悩みを相談しやすい環境が整っています。最終的に壁を乗り越えるのは自分自身のチカラになりますが、上司はあなたが諦めない限りあなたの成長をしっかりと応援する風土がある会社です。 ★隣にいるの一緒に成長する仲間 皆が自分やチームの成果に応じた高額なインセンティブを得ることができる仕組みに加えて事業拡大で次々と新しいポストが生まれていくので、私たちは社内のメンバーを「競い合うライバル」ではなく「お互いの成績を高め合う仲間」だと捉えています。当社では「初任給で50万円」「入社2ヶ月でマネージャー」「入社1年で部門長」そして「20代で執行役員」といったスピード昇格をする人が珍しくありません。自分や仲間の成果を数字でしっかりと把握しながら「一緒に頑張ろう」と考えられることが成長の秘訣です。隣にいる仲間の存在があなたを高みに押し上げます。
給与 |
月給218,000円〜224,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥218,000 〜 ¥224,000は1か月当たりの固定残業代¥30,999(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ✅最大65%OFF!嬉しい社割あり ✅仕事中もオシャレを楽しめる(髪型・ネイル自由) ✅SNSを使った発信もできます 自分で考えたコーデがECサイトでの購入に繋がったらインセンティブを支給! ※最大15万円支給! ⭐️大手企業ならではの研修制度も充実してます!⭐️ ■ メンター制度 入社初日から、先輩社員がストライプインターナショナルの働き方や 仕事内容をOJT形式でしっかりとフォローしていく制度。 ■ 中途社員研修 ストライプインターナショナルの組織人としての知識、マナーの習得。 ■ サブ研修※サブ=副店舗責任者 責任者の期待役割を理解し、店舗運営に必要なスキルを身につける。 店舗責任者としての基本スキルを習得し、店舗で実践し売上につなげる。 ■ スーパーバイザー研修 スーパーバイザーの基本スキルのインプットとマネジメントスキルアップ、店舗運営のサポートスキル習得。 ■選考フロー 一次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定! ・面接はオンラインにて2回のみ! ・最短3週間での内定も可能です♪ 働きやすい環境が整ってます!