「横浜市,講師・インストラクター」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 横浜市
職種
  • 講師・インストラクター
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

応募可能期間:
2024-05-13 07:00:00.0~2024-05-27 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと4日!

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2024-06-20 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-24 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-24 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-24 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-24 07:00:00.007:00に終了(予定)
応募可能期間:
2024-05-23 07:00:00.0~2025-05-23 07:00:00.007:00AM(終了予定)
MM学童(スイングアカデミー)

MM学童(スイングアカデミー)

学童教室のサポートスタッフ

みなとみらいの中心エリアです

給与 時給1,500円以上 雇用形態 アルバイト・パート
(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

まったり見守りメインの保育士(補助のみ)

書類やピアノなど担任業務なし!子どもの遊び見守りや食事サポート中心⇒楽しく保育♪(保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

アイプラス株式会社

アイプラス株式会社

サッカー指導員

若いスタッフが活躍中! 子どもたちにサッカーの楽しさ教えてください!

給与 月給235,000円以上 給与: 
月給 235,000円
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 横浜本部 京急鶴見市場駅徒歩3分 湘南支部 JR辻堂駅徒歩7分

アピールポイント: その中で、時にはイベントの運営・企画や募集活動・体験会、選抜活動のメインスタッフとして、活躍している若いスタッフも多いので、子どもにサッカーの楽しさを伝えつつ、チームワークの大切さや挨拶など、サッカーの技術だけでなく、子どもたちの心の成長に一緒に寄り添っていただきたいと思います。 なでしこのスローガンで「勝って奢らず、負けて腐らず」をうたっています。 子どもたちの可能性は無限大で、指導者たちも同様に、自分自身に謙虚であり、人に対して誠実で、時にぶつかり、時に励まし、うまくいかないこと時こそ成長の時と思って、自分たち自身も子どもたちから学ぶことを楽しんでもらえればと思います。 女子サッカー普及に貢献していただけるスタッフ大募集です!

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

株式会社アドヴァンテージ for株式会社クネット

株式会社アドヴァンテージ for株式会社クネット

保育士

【保育士/派遣】前身は産前産後サポートから始まり、在宅保育から保育園まで子育て応援団として、安心と誇りをもって女性の視点から保育ニーズを多面的にとらえ、社会福祉法人の設立と共に保育園として平成15年に開園となりました。時代と共に、環境の変化の目線も意識しつつ、常に理念を大事にしています。

給与 時給1,600円 給与: 
時給1600円
残業無し
雇用形態 派遣社員
アクセス アクセス: 横浜線 新横浜駅から徒歩10分/市営地下鉄ブルーライン岸根公園駅から徒歩10分/東急東横線 妙蓮寺駅徒歩13分
(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

9-15時など『フルタイムはナシ!』で働く保育士(補助のみ).

夕方には帰宅できる◎家庭優先で、楽しく保育のお仕事♪(保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

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