「登録,埼玉,美容・エステ・ネイル」のアルバイト/求人情報
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給与 | 時給1,100円〜1,300円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 各線「大宮駅」より徒歩7分 |
アピールポイント: 整体、マッサージ、ボディケア、リフレクソロジー、ヨガなど「ご褒美産業」と呼ばれるリラクゼーションの業界の中で、 スマホやパソコンで疲れている現代人にとって、睡眠や眼精疲労の解消に特化したリラクゼーション「ドライヘッドスパ」のニーズが年々高まっています。 そんな中、アリエスは川口店のオープン後1年で、大宮店をオープンし、順調にお客様のご支持をいただいています。 施術者にとってドライヘッドスパの良いところは、イスに座って施術できるので、お身体への負担が少なく、一生モノの技術なので何歳になっても続けていけるところです。せっかくなら、長く現役で活躍できるお仕事をしていきませんか。 お店のキャッチコピー: 目をつぶれば広がる壮大な星空 ここは、非日常を体験できる極上の癒やし空間「アリエス」 圧倒的な没入感と確かな技術で あなたを日常からかけ離れた異空間へと導きます。 情報や人々が渦巻く現代だからこそ 心を落ち着かせ精神を整える最高の「睡眠」を体験しませんか? 今こそ、睡眠革命を。
給与 | 時給1550円~1700円★交通費全額支給★ | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:戸田市 北戸田駅から徒歩11分(埼玉県勤務地多数あり) |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
★☆雇用保険・社会保険完備★☆正社員紹介もございます。お気軽にお問い合わせ下さい。
- 応募可能期間:
- 2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 |
月給285,600円〜750,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥285,600 〜 ¥750,000は1か月当たりの固定残業代¥21,600(14時間相当分)を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 ✧給与水準は業界トップクラス✧ 頑張りをしっかり評価し、 給与に反映いたします! 【給与】 月給:285,600~750,000円 ・昇給あり ・賞与あり(年1回) ・月次インセンティブ ・年次プチボーナス ※みなし残業代含む(14 時間相当分 21,600円) ※超過分は別途支給いたします。 ※試用期間中(6ヶ月)は月給224,600円 (みなし残業代 14 時間相当分 20,600円含む) 【各種手当】 ・各種インセンティブ ・年次賞与 ・役職手当 ・交通費支給(上限2万円/月) ・時間外勤務手当 ・出張手当(長距離移動を伴う出勤時に日当を支給) ※エリアを跨いだ出張をお願いすることがあり、 旅行感覚で良い気分転換になると好評です! ・スタッフ紹介手当 ・お客様紹介手当 <年収例> 年収360万円/22歳(入社1年目) 年収490万円/27歳(入社2年目・副店長) 年収900万円/27歳(入社6年目・マネージャー) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「大宮駅東口(北)」徒歩4分 |
アピールポイント: 【当社で働く魅力】 スタッフの約8割が未経験入社だからこそ しっかりした研修とサポート制度をご用意! 福利厚生や働きやすい環境が整っていながら インセンティブ制度でしっかり稼げる環境なので 2年連続「就職したい脱毛サロンNo.1」に選出されています! 【充実の研修制度について】 ・お肌など美容に関する基礎知識 ・美容脱毛の知識 ・放射マシンの操作方法 ・接客の基本 ・施術の実践練習 ・OJT研修 ・フォロー研修 など 社会人デビューの方にも うれしいビジネスマナーまで。 自信を持ってお仕事がスタートできるように 手厚くサポートします。 【当社だからこその自慢の福利厚生】 ・全身脱毛無料 ・自社内開発コスメの社割制度 ・提携美容クリニック割引 ・提携ジム・ゴルフスクール割引 「働きながら自分磨きをしたい✦」 という女性スタッフに 大好評の待遇・福利厚生が充実!
給与 |
月給285,600円〜750,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥285,600 〜 ¥750,000は1か月当たりの固定残業代¥21,600(14時間相当分)を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 ✧給与水準は業界トップクラス✧ 頑張りをしっかり評価し、 給与に反映いたします! 【給与】 月給:285,600~750,000円 ・昇給あり ・賞与あり(年1回) ・月次インセンティブ ・年次プチボーナス ※みなし残業代含む(14 時間相当分 21,600円) ※超過分は別途支給いたします。 ※試用期間中(6ヶ月)は月給224,600円 (みなし残業代 14 時間相当分 20,600円含む) 【各種手当】 ・各種インセンティブ ・年次賞与 ・役職手当 ・交通費支給(上限2万円/月) ・時間外勤務手当 ・出張手当(長距離移動を伴う出勤時に日当を支給) ※エリアを跨いだ出張をお願いすることがあり、 旅行感覚で良い気分転換になると好評です! ・スタッフ紹介手当 ・お客様紹介手当 <年収例> 年収360万円/22歳(入社1年目) 年収490万円/27歳(入社2年目・副店長) 年収900万円/27歳(入社6年目・マネージャー) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「大宮駅東口(北)」徒歩4分 |
アピールポイント: 【当社で働く魅力】 スタッフの約8割が未経験入社だからこそ しっかりした研修とサポート制度をご用意! 福利厚生や働きやすい環境が整っていながら インセンティブ制度でしっかり稼げる環境なので 2年連続「就職したい脱毛サロンNo.1」に選出されています! 【充実の研修制度について】 ・お肌など美容に関する基礎知識 ・美容脱毛の知識 ・放射マシンの操作方法 ・接客の基本 ・施術の実践練習 ・OJT研修 ・フォロー研修 など 社会人デビューの方にも うれしいビジネスマナーまで。 自信を持ってお仕事がスタートできるように 手厚くサポートします。 【当社だからこその自慢の福利厚生】 ・全身脱毛無料 ・自社内開発コスメの社割制度 ・提携美容クリニック割引 ・提携ジム・ゴルフスクール割引 「働きながら自分磨きをしたい✦」 という女性スタッフに 大好評の待遇・福利厚生が充実!
給与 |
月給285,600円〜750,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥285,600 〜 ¥750,000は1か月当たりの固定残業代¥21,600(14時間相当分)を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 ✧給与水準は業界トップクラス✧ 頑張りをしっかり評価し、 給与に反映いたします! 【給与】 月給:285,600~750,000円 ・昇給あり ・賞与あり(年1回) ・月次インセンティブ ・年次プチボーナス ※みなし残業代含む(14 時間相当分 21,600円) ※超過分は別途支給いたします。 ※試用期間中(6ヶ月)は月給224,600円 (みなし残業代 14 時間相当分 20,600円含む) 【各種手当】 ・各種インセンティブ ・年次賞与 ・役職手当 ・交通費支給(上限2万円/月) ・時間外勤務手当 ・出張手当(長距離移動を伴う出勤時に日当を支給) ※エリアを跨いだ出張をお願いすることがあり、 旅行感覚で良い気分転換になると好評です! ・スタッフ紹介手当 ・お客様紹介手当 <年収例> 年収360万円/22歳(入社1年目) 年収490万円/27歳(入社2年目・副店長) 年収900万円/27歳(入社6年目・マネージャー) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「大宮駅東口(北)」徒歩4分 |
アピールポイント: 【当社で働く魅力】 スタッフの約8割が未経験入社だからこそ しっかりした研修とサポート制度をご用意! 福利厚生や働きやすい環境が整っていながら インセンティブ制度でしっかり稼げる環境なので 2年連続「就職したい脱毛サロンNo.1」に選出されています! 【充実の研修制度について】 ・お肌など美容に関する基礎知識 ・美容脱毛の知識 ・放射マシンの操作方法 ・接客の基本 ・施術の実践練習 ・OJT研修 ・フォロー研修 など 社会人デビューの方にも うれしいビジネスマナーまで。 自信を持ってお仕事がスタートできるように 手厚くサポートします。 【当社だからこその自慢の福利厚生】 ・全身脱毛無料 ・自社内開発コスメの社割制度 ・提携美容クリニック割引 ・提携ジム・ゴルフスクール割引 「働きながら自分磨きをしたい✦」 という女性スタッフに 大好評の待遇・福利厚生が充実!
給与 | 月給214,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ・ほとんどが未経験スタート! 研修充実 美容が未経験でも充実した研修制度で安心! ・充実した福利厚生 育児休業取得率95.6%(取得42人/2022年度実績) <注目ポイント> 女性活躍推進企業として、行政やメディアからも評価を頂いています。 厚労省より、女性活躍推進法に基づく「プラチナえるぼし」企業最高ランク認定を取得。 経済産業省と東京証券取引所が共同で行っている「なでしこ銘柄」企業の選定において、2017年に「準なでしこ」に選定。 厚労省より、子育てサポート企業として認定。 2014年に「次世代認定マーク(くるみん)」を取得。 Forbes JAPAN WOMAN AWARD 2018 において、「企業部門 1,000名以上の部」で第2位。3年連続で上位入賞。 東洋経済新聞社「CSR企業総覧」2019年版データより「女性管理職」の登用が目立つ50社ランキングにて、3年連続上位にランクイン。 「ウーマンエンパワー賛同企業」2017年度 準グランプリ、2019年度 大賞受賞。 【こだわりの製品力】 販売するスキンケア製品の研究開発・製造を一貫して自社で行っています。 「確かな手ごたえを感じていただきたい」「最後の一滴までご満足いただきたい」 この想いから、美肌育成の基本となる化粧品の研究・開発に独自のこだわりを凝縮しています。
給与 |
月給285,600円〜810,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥285,600 〜 ¥810,000は1か月当たりの固定残業代¥21,600(14時間相当分)を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:28.56万円~81万円 (基本給+月次インセンティブ+各種手当+賞与) モデル年収:350万円~970万円 ※経験者スキルを考慮し決定いたします。 ・昇給あり ・賞与あり(年1回) ・実績に応じた年次賞与 ※みなし残業代含む(14時間相当分21,600円含む) ※超過分は別途支給いたします。 ※試用期間中(6ヶ月)は月給224,600円 (みなし残業代14時間相当分20,600円含む) 【各種手当】 ・各種インセンティブ ・交通費規定内支給(上限2万円/月) ・時間外手当 ・役職手当 ・出張手当(長距離移動を伴う出勤時に日当を支給) ※エリアを跨いだ出張をお願いすることがあり、 旅行感覚で良い気分転換になると好評です! ・スタッフ紹介手当 ・お客様紹介手当 【給与例】 ・入社7ヶ月:年収360万円 ・入社1年6ヶ月(店長):年収438万円 ・入社2年(マネージャー):年収970万円 ※半年で副店長まで昇格されたスタッフもいます ※マネージャーは、スタッフの教育メンターとなり 担当したスタッフの成績に応じたインセンティブも付与あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「大宮駅」徒歩3分 |
アピールポイント: ✦働く方全員が「働きやすい」と感じる環境を完備✦ 【入社後すぐに活躍できる充実した研修制度】 当社の研修制度で、実際に未経験入社でも、 活躍されている方が多数在籍! 独り立ちするまで、丁寧にフォローいたします♪ ■わかりやすくて手厚いオリジナルの研修制度 (当社のこと、脱毛に関する知識/ビジネスマナー/ 美容に関する知識や脱毛器マシンの操作方法など ) ■配属後も手厚くフォローする教育制度 ・全国トップカウンセラーからの個別教育制度あり ・毎週のオンライン講習あり など 【頑張りをしっかり評価し給与へ還元】 独自のインセンティブ制度を設けており、 半年で月収50万円以上の給与UPの方多数。 【働き方に合わせたキャリアアップ】 社歴・年齢問わず正当に評価し、 積極的に昇進させるのがMEN'Sクリアのスタイル。 (入社3ヶ月で役職者へキャリアアップした実績あり☆) 店長・エリアマネージャーの他、 本部の人事や経理・広報、コールセンターなど 将来のキャリアへの選択肢が幅広く 用意されていることもMEN'Sクリアの自慢です。
給与 | 月給214,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ・ほとんどが未経験スタート! 研修充実 美容が未経験でも充実した研修制度で安心! ・充実した福利厚生 育児休業取得率95.6%(取得42人/2022年度実績) <注目ポイント> 女性活躍推進企業として、行政やメディアからも評価を頂いています。 厚労省より、女性活躍推進法に基づく「プラチナえるぼし」企業最高ランク認定を取得。 経済産業省と東京証券取引所が共同で行っている「なでしこ銘柄」企業の選定において、2017年に「準なでしこ」に選定。 厚労省より、子育てサポート企業として認定。 2014年に「次世代認定マーク(くるみん)」を取得。 Forbes JAPAN WOMAN AWARD 2018 において、「企業部門 1,000名以上の部」で第2位。3年連続で上位入賞。 東洋経済新聞社「CSR企業総覧」2019年版データより「女性管理職」の登用が目立つ50社ランキングにて、3年連続上位にランクイン。 「ウーマンエンパワー賛同企業」2017年度 準グランプリ、2019年度 大賞受賞。 【こだわりの製品力】 販売するスキンケア製品の研究開発・製造を一貫して自社で行っています。 「確かな手ごたえを感じていただきたい」「最後の一滴までご満足いただきたい」 この想いから、美肌育成の基本となる化粧品の研究・開発に独自のこだわりを凝縮しています。
給与 | 時給1,150円以上 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: 埼玉新都市交通ニューシャトル丸山駅より徒歩約12分 JR蓮田駅(西口)、上尾駅(東口)、丸山駅よりバス運行あり。「がんセンター」下車すぐ。 |
アピールポイント: 【✓こんなサロン✓】 明るく清潔感のある店舗です。 プライベートも大切にしながら働けます◎ 患者様が日々の入院生活の中で、ホッと一息つけるような空間をご提供しています。 患者さんに喜んでいただけて、医療に関わる社会貢献性の高いとてもやりがいのあるお仕事です! 【スヴェンソンとは?】 全国で70店舗以上展開中! メンズヘアサロン、女性用のオシャレ・医療用ウィッグ、ヘアケア商品など、幅広い商品・サービスを提供しています。 幅広い年齢層のスタッフが活躍中! よくあるご質問 【 Q 】ブランクが長いのですが応募できますか? 【 A 】ブランクの長い方も大歓迎です。実際5-10年のブランクがある方もたくさんご入社いただいております。 理美容業界から他業界に転職された後、「もう一度理美容の仕事がしたい!」と思って、弊社にご入社いただくことが多いです。不安なところは面接でぜひ遠慮なく聞いてくださいね。 【 Q 】理美容師の経験はありますが、ウィッグは未経験です。応募できますか? 【 A 】ハイ、ぜひご応募ください。弊社では、入社してくださる美容師さんの9割が中途入社の方です。その中で、ウィッグ業界経験者という方は1割程度。ほとんどの方がウィッグ業界未経験でのスタートです。また、弊社の増髪技術は他社にはない独自技術(メンズは特許取得済み)。ウィッグ業界経験者の方でもみんな初めて学ぶ技術になります。全員スタートは同じというだけで少しは安心していただいけるのではないでしょうか。 【 Q 】ワークライフバランスが気になります… 【 A 】年間休日120日(月2回迄土日休み可能)、産休・育休復職率100%、平均有給取得日数は8.1日、平均残業時間は月間4.7時間です。まだまだ十分とは言えませんが、有難いことに「転職して自分の時間が増えた!」と言っていただけることは多いです。(アルバイト・パートは希望シフト制です) 【 Q 】ノルマはありますか? 【 A 】弊社の給料形態は個人ノルマや歩合制、指名料はございませんので、売上のプレッシャーやスタッフ同士でお客様を取り合うといったことはなく、すべてのお客様に対して100%寄り添った接客をさせていただいております。 【 Q 】50代ですが、応募できますか? 【 A 】ぜひご応募ください。20,30,40,50代幅広い年齢でご活躍頂ける環境をご用意しております。 ミドル、シニア、中高年活躍中です!
給与 |
月給285,600円〜810,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥285,600 〜 ¥810,000は1か月当たりの固定残業代¥21,600(14時間相当分)を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:28.56万円~81万円 (基本給+月次インセンティブ+各種手当+賞与) モデル年収:350万円~970万円 ※経験者スキルを考慮し決定いたします。 ・昇給あり ・賞与あり(年1回) ・実績に応じた年次賞与 ※みなし残業代含む(14時間相当分21,600円含む) ※超過分は別途支給いたします。 ※試用期間中(6ヶ月)は月給224,600円 (みなし残業代14時間相当分20,600円含む) 【各種手当】 ・各種インセンティブ ・交通費規定内支給(上限2万円/月) ・時間外手当 ・役職手当 ・出張手当(長距離移動を伴う出勤時に日当を支給) ※エリアを跨いだ出張をお願いすることがあり、 旅行感覚で良い気分転換になると好評です! ・スタッフ紹介手当 ・お客様紹介手当 【給与例】 ・入社7ヶ月:年収360万円 ・入社1年6ヶ月(店長):年収438万円 ・入社2年(マネージャー):年収970万円 ※半年で副店長まで昇格されたスタッフもいます ※マネージャーは、スタッフの教育メンターとなり 担当したスタッフの成績に応じたインセンティブも付与あり。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 「川口駅」徒歩3分 |
アピールポイント: ✦働く方全員が「働きやすい」と感じる環境を完備✦ 【入社後すぐに活躍できる充実した研修制度】 当社の研修制度で、実際に未経験入社でも、 活躍されている方が多数在籍! 独り立ちするまで、丁寧にフォローいたします♪ ■わかりやすくて手厚いオリジナルの研修制度 (当社のこと、脱毛に関する知識/ビジネスマナー/ 美容に関する知識や脱毛器マシンの操作方法など ) ■配属後も手厚くフォローする教育制度 ・全国トップカウンセラーからの個別教育制度あり ・毎週のオンライン講習あり など 【頑張りをしっかり評価し給与へ還元】 独自のインセンティブ制度を設けており、 半年で月収50万円以上の給与UPの方多数。 【働き方に合わせたキャリアアップ】 社歴・年齢問わず正当に評価し、 積極的に昇進させるのがMEN'Sクリアのスタイル。 (入社3ヶ月で役職者へキャリアアップした実績あり☆) 店長・エリアマネージャーの他、 本部の人事や経理・広報、コールセンターなど 将来のキャリアへの選択肢が幅広く 用意されていることもMEN'Sクリアの自慢です。
給与 | 月給250,000円〜307,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 埼玉新都市交通ニューシャトル丸山駅より徒歩約12分 JR蓮田駅(西口)、上尾駅(東口)、丸山駅よりバス運行あり。「がんセンター」下車すぐ。 |
アピールポイント: 【✓こんなサロン✓】 明るく清潔感のある店舗です。 プライベートも大切にしながら働けます◎ 患者様が日々の入院生活の中で、ホッと一息つけるような空間をご提供しています。 患者さんに喜んでいただけて、医療に関わる社会貢献性の高いとてもやりがいのあるお仕事です! 【スヴェンソンとは?】 全国で70店舗以上展開中! メンズヘアサロン、女性用のオシャレ・医療用ウィッグ、ヘアケア商品など、幅広い商品・サービスを提供しています。 幅広い年齢層のスタッフが活躍中! 【時短社員制度あり】 1日の勤務時間(実働)を4時間、5時間、6時間と選べる制度があります! 社員としての待遇を受けながら、短時間勤務が可能です! 子育て、介護など一人ひとりの働き方の柔軟性を重視し、プライベートを大切にしながら、長く安定して働き続けることができます。 よくあるご質問 【 Q 】ブランクが長いのですが応募できますか? 【 A 】ブランクの長い方も大歓迎です。実際5-10年のブランクがある方もたくさんご入社いただいております。 理美容業界から他業界に転職された後、「もう一度理美容の仕事がしたい!」と思って、弊社にご入社いただくことが多いです。不安なところは面接でぜひ遠慮なく聞いてくださいね。 【 Q 】理美容師の経験はありますが、ウィッグは未経験です。応募できますか? 【 A 】ハイ、ぜひご応募ください。弊社では、入社してくださる美容師さんの9割が中途入社の方です。その中で、ウィッグ業界経験者という方は1割程度。ほとんどの方がウィッグ業界未経験でのスタートです。また、弊社の増髪技術は他社にはない独自技術(メンズは特許取得済み)。ウィッグ業界経験者の方でもみんな初めて学ぶ技術になります。全員スタートは同じというだけで少しは安心していただいけるのではないでしょうか。 【 Q 】ワークライフバランスが気になります… 【 A 】年間休日120日(月2回迄土日休み可能)、産休・育休復職率100%、平均有給取得日数は8.1日、平均残業時間は月間4.7時間です。まだまだ十分とは言えませんが、有難いことに「転職して自分の時間が増えた!」と言っていただけることは多いです。(アルバイト・パートは希望シフト制です) 【 Q 】ノルマはありますか? 【 A 】弊社の給料形態は個人ノルマや歩合制、指名料はございませんので、売上のプレッシャーやスタッフ同士でお客様を取り合うといったことはなく、すべてのお客様に対して100%寄り添った接客をさせていただいております。 【 Q 】50代ですが、応募できますか? 【 A 】ぜひご応募ください。20,30,40,50代幅広い年齢でご活躍頂ける環境をご用意しております。 ミドル、シニア、中高年活躍中です!
給与 | 時給1,150円〜1,300円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | アクセス: JR「越谷レイクタウン駅」 直結 |
アピールポイント: 【✓こんなサロン✓】 40代、50代のスタッフが活躍中! 少人数の店舗なので、コミュミケーションも取りやすくスタッフみんなでサポートします☆ お客様も40代以上の落ち着いた方が多く、同世代のオシャレやヘアスタイルのお悩みに共感でき、やりがいも感じながら働くことができます! 簡単なウィッグカットはありますが、難しい技術ではないので資格があれば大丈夫! 接客やコミュミケーションを楽しめる方にピッタリのお店です☆ よくあるご質問 【 Q 】ブランクが長いのですが応募できますか? 【 A 】ブランクの長い方も大歓迎です。実際5-10年のブランクがある方もたくさんご入社いただいております。 理美容業界から他業界に転職された後、「もう一度理美容の仕事がしたい!」と思って、弊社にご入社いただくことが多いです。不安なところは面接でぜひ遠慮なく聞いてくださいね。 【 Q 】理美容師の経験はありますが、ウィッグは未経験です。応募できますか? 【 A 】ハイ、ぜひご応募ください。弊社では、入社してくださる美容師さんの9割が中途入社の方です。その中で、ウィッグ業界経験者という方は1割程度。ほとんどの方がウィッグ業界未経験でのスタートです。また、弊社の増髪技術は他社にはない独自技術(メンズは特許取得済み)。ウィッグ業界経験者の方でもみんな初めて学ぶ技術になります。全員スタートは同じというだけで少しは安心していただいけるのではないでしょうか。 【 Q 】ワークライフバランスが気になります… 【 A 】年間休日120日(月2回迄土日休み可能)、産休・育休復職率100%、平均有給取得日数は8.1日、平均残業時間は月間4.7時間です。まだまだ十分とは言えませんが、有難いことに「転職して自分の時間が増えた!」と言っていただけることは多いです。(アルバイト・パートは希望シフト制です) 【 Q 】ノルマはありますか? 【 A 】弊社の給料形態は個人ノルマや歩合制、指名料はございませんので、売上のプレッシャーやスタッフ同士でお客様を取り合うといったことはなく、すべてのお客様に対して100%寄り添った接客をさせていただいております。 【 Q 】50代ですが、応募できますか? 【 A 】ぜひご応募ください。20,30,40,50代幅広い年齢でご活躍頂ける環境をご用意しております。 ミドル、シニア、中高年活躍中です!