「キャリアカウンセラー,新宿区」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給300,000円〜400,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万3000円 〜 32万4000円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5万7000円 〜 7万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間:1ヶ月あたり30時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 賞与年2回(9月・3月) ※昨年度実績:2.3ヶ月分/年 +決算賞与あり(実績による) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 西新宿駅 徒歩5分 |
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給与 |
年俸3,000,000円〜4,500,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,000,000 〜 ¥4,500,000は1か月当たりの固定残業代¥44,000(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 都営新宿線「曙橋駅」から徒歩1分 |
アピールポイント: 【働きやすい環境】 「世の中の全ての「働く」を 前向きに楽しんでる人で埋め尽くす」 が当社のビジョン! 当社の社員こそ、前向きに働くを 楽しんでいただきたいと考えています! また、様々な背景を持つ人材が 集まっていますので、終業時間中でも 自由に時間給を使ったり、 プライベートでの事情を優先させたりと、 働きやすい環境を整備しています♪ 【多様なメンバー】 年齢、働き方、住む場所が それぞれ全く違うメンバーが所属しています! そんな当社では、個の力を 最大限高めるための制度が充実♪ お互いを認め合い、 リスペクトしあう雰囲気の中、 ポジティブに仕事をしています!
給与 |
月給270,000円〜484,700円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万2500円 〜 40万2500円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万7500円 〜 8万2200円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・交通費全額支給 ・残業代超過分は別途支給 ・住宅手当有(規定有) 【昇給】 年4回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 各線「新宿駅」「西新宿駅」「都庁前駅」より徒歩5分圏内 |
給与 |
月給249,113円 給与: 月給249,113円~+各種手当 ※上記金額には45時間分の固定残業代(63,815円)を含みます。超過分は別途支給 ※交通費全額支給 給与: 固定残業代あり:月給 ¥249,113は1か月当たりの固定残業代¥63,815(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 給与: 固定残業代あり:月給 ¥249,113は1か月当たりの固定残業代¥63,815(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 249,113円 (月給) 平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間 |
雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
年俸3,000,000円〜6,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥3,000,000 〜 ¥6,000,000は1か月当たりの固定残業代¥64,200(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 新宿駅から徒歩3分 |
アピールポイント: ■企業のアピールポイント ・ベンチャー企業ではありますが、 上場企業のグループ会社として創業しました! ・創業メンバーは大手人材紹介会社出身で 豊富な経験とナレッジを保有しています♫ ■ポジションのアピールポイント ・上場企業のグループ会社です! ・将来の幹部候補としてご入社いただきます! ・拡大フェーズのため 会社や組織作りから挑戦できます! ■入社後のキャリアプラン どベンチャー企業なので、 これからのキャリアプランは多彩です♪♪ ■仕事を通じて得られるスキル ・営業力 ・探求心 ・論理的思考力 ・ホスピタリティ
給与 |
月給270,000円以上 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給27万円~+賞与年4回+諸手当 *給与前払い制度あり 【昇給】 年1回/随時昇給有 【賞与】 すべての社員が 年4回/業績連動型 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 「新宿駅」西口より徒歩9分 |
給与 |
月給241,000円〜316,000円 給与詳細 基本給:月給 24万1000円 〜 31万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし +インセンティブ ★新規案件獲得で、取引金額に関係なく1案件最大20万円支給! ★「今月はこの業界で新規開拓すると倍率UP」など社内キャンペーンもあり! ★個人目標はありますが、ノルマはありません。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【手当】 残業代全額支給 単身独居手当(月5000円~2万円) 家族手当(配偶者月1万円、子1人につき月5000円) 出張手当 役職手当 職能手当 報奨金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 新宿三丁目駅 徒歩2分 |
給与 |
年俸4,000,000円〜5,000,000円 給与: 固定残業代あり:年俸 ¥4,000,000 〜 ¥5,000,000は1か月当たりの固定残業代¥35,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 〈給与〉 想定年収:400万円~500万円 月給:26万円~26万円 ■ 賞与回数:2回 ■ インセンティブ インセンティブとして3か月ごとに利益の5%を支給! 3か月ごとに30万前後のインセンティブ加算も可能であるため 初年度から年収は500万以上も可能でございます♪♪ |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 新宿駅から徒歩5分 |
アピールポイント: 創業して3年目で まだまだ小さな会社です♪ そのため、1人の責任や裁量は大きいですが、 その分、還元率は他社と比較しても 高く設定しております♬ これから会社を大きくしていく 重要なメンバーとなります!!
給与 |
月給240,000円以上 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験やスキル等を考慮して決定します 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 四谷三丁目駅から5分 |
給与 | 年俸4,000,000円〜5,420,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ⭐歴に関係なく頑張りを評価する風土があるため、 入社8ヶ月でリーダー、4年で支店長になった方もいる為昇格がスピーディー! ⭐RAやCAのジョブチェンジが可能! 働く中で興味ある分野が見えてきた方はぜひアピールしてください! ⭐新しいポストも続々と⭐「頑張りを評価してくれる会社がいい!」 前向きにご自身の"これから"と向き合える方が多く在籍! ⭐制度:フェアでクリア/ガラス張りの評価制度/直近4回90%以上の社員が昇給! ⭐働き方:年間休日123日・育休復帰率100%で長期的に働ける環境 ⭐⭐⭐⭐⭐⭐⭐⭐特徴!⭐⭐⭐⭐⭐⭐⭐⭐ ①完全独立企業 株主は役員・従業員で構成されています。どこにも依存しない独立会社です。 そのため、「やりたいとき」に「やりたいこと」を 「やりたい方法」で実行することができます。 自由度の高いスピード感のある経営を行っています。 ②社内システムやWEBサイト等は全て自社開発 同社の成長を支えてきたのは、社内システムやWEBサイトを 全て自社内で開発してきたからです。 社内システムは人材紹介サービスを始めた初日から経営者自らが開発を行い、 バージョンアップを繰り返しています。 現在では複数の優秀なエンジニアが社内に在籍し、 新しいサービスや機能提供の実現に向けてさらに進化させています。
給与 | 年俸3,600,000円〜8,000,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ★オススメポイント★ ①評価制度 ・定量評価と定性評価に基づいた昇格昇級を行なっており、評価基準は全て全社公開されており ブラックボックス化されず、平等に評価される環境が整っている。 また昇格チャンスは四半期に1回/昇級チャンスは半期に1回であるため、他社に比べても 昇格昇級スピードは早い。 ・実績:昇給率20%(年収400万円スタートの人が1年後には年収480万円に昇給する状況。) ※ちなみに日本の平均年間昇級率は2~3%。当社は約10倍。 ②早期からマネジメント経験ができる環境。 最短3ヶ月、平均半年~1年でLD・ MGRに昇格や部署異動が可能。 Ex,) ・CA LD→CA MGR(6ヶ月) ・Sales→Sales MGR→新規事業MGR(1年) ・Sales→HR(6ヶ月) ・CA→Mktg(6ヶ月) ③女性が働きやすい環境を推進している ・全社員のうち女性割合50%以上、女性管理職の割合50%以上、今後は女性比率7割にしようとしている ・育休・産休制度、子供手当、子宮頸癌検査、健康診断などライフイベントを想定した福利厚生が充実している。 【当社のミッション】 物流産業の情報化に貢献し、国の血液をもっとなめらかに。 2030年に向けて荷物量が急増する中、物流産業では60%以上の企業が人手不足と認識していると言うことです。 また、建設、倉庫、廃棄物処理、海運など様々な業界に密接しており、 これらの領域は未だ成熟しきっておらず、テクノロジー化・効率化が進んでいません。 当社はこれらをチャンスと捉え、この市場に参画しました。 まずは業界からの信頼を勝ち取るために、物流産業に深く関わる人材不足の解消から事業開始し、 ゆくゆくはテクノロジーによって各企業の業務効率化、経営改善に踏み込み、 企業の生産性を向上する事で、モノの流れをもっとなめらかにしていきたいと考えています。 【仕事の魅力】 ① 希望のキャリアを実現させたい。それが私たちの想いです。 求職者に最適な職場をご紹介する中で、 当社は「家族構成」「前職の退職理由」といったパーソナルな部分についても引き出していきます。 そうする事で、電話やレジュメでは見えてこない、その人ならではの魅力や思いと向き合うことができます。 それらをクライアントにアピールする事で、 求職者、クライアントの双方にとっての「理想のマッチング」を実現して参ります。 ② 未経験でもOK!経験豊富な先輩による手厚いサポートがあります★ まだ組織が小さい段階ではありますが、既に同様の事業経験があるメンバーが 事業部長として牽引しています。 よって、業務についてはすべてマニュアルとOJTをご用意しており、着実にスキルアップできます。 学歴も不問。 コミュニケーション能力を重視しており、学歴は一切関係ないフラットな評価制度、 カルチャーがあり、未経験からでもスタートしやすい環境です。 ③ 経営陣との距離感 まだ20名程の組織のため、同じ執務室で経営メンバーと働くことができます。 全体的な方向性を意識しながら、日々の業務を行えるため、 自信が出した成果が会社の成長に直接響いてきます。 そういったやりがいを大きく感じられる環境があります。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、 活躍できるフィールドは沢山あります! 気軽に経営陣にご相談して下さい。 ◆社会基盤を最適化するLogiTechスタートアップ 当社は物流業界の社会的課題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決しています。 平均年齢25歳、創業1期目と若く優秀なメンバーが集まり、 社会起業家集団として、誰もやらない・誰もやれないレガシーな産業の再構築をめざしています。 ◆意外と知られていない?社会課題としての「物流」 普段は意識する事が無いかもしれませんが、 衣類や食品、住宅、医薬品、機械、ガス、鉄鋼、EC、といった日常生活において不可欠なモノが 「物流」によって皆さんのもとに届けられています。 その中で、私たちの元にモノを届けてくれる「物流」がいま多くの課題を抱えているのをご存知でしょうか? 年間荷物量はこの10年間で43億から70億個まで増加すると言われている一方で、 「ドライバー高齢化による人手不足」や「事業者の非効率な業務体制」など多くの課題が存在しています。 今、インフラとも言える物流がストップしてしまう... つまり、"モノが届かなくなるのでは無いか?"というリスクを日本は抱えています。 当社はこの社会課題にフォーカスし、従来のインターネット企業が取り組まない、 レガシー産業のデジタル化を推し進めて参ります。 ◆社会起業家集団の一員として優秀な仲間と切磋琢磨 当社には、起業経験者、大手企業、ベンチャー全社MVP、など 幅広いバックグランドを持つユニークなメンバーが集まっています。 平均年齢も26歳と若く、フラットかつ熱狂的な組織です。 ぜひ、創業メンバーに会っていただき、エキサイティングなフェーズを感じて頂きたいと思います。 インフラともいえる物流を最適化する社会起業家集団の一員になりませんか。