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勤務地
  • 和歌山
職種
  • 指定なし
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149件あり 、1~20件を表示しています。

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(株)クラシアン 和歌山営業所

(株)クラシアン 和歌山営業所

水回り工事スタッフ

【創業32年!安定して稼げる人材へ】未経験歓迎!飛び込み営業・押し売りは一切なし!1年目で年収600万円、3年目で年収800万円の社員も!

給与 年俸3,300,000円〜7,200,000円 給与: 
歩合の詳細を公開!

《歩合給/インセンティブ》
毎月|歩合給(月6万円~120万円)
チームインセンティブ|最大毎月支給(月1万円〜2万円)
※所属支社の業績に応じて変動します。

《月収例》
入社3年目/32歳⇒月収83万円
基本給28万円+歩合給52万円
+チームインセンティブ1万円+各種手当2万円
(1日平均3~4現場×21~22日稼働)

入社4年目/28歳⇒月収105万円
基本給30万円+歩合給72万円
+チームインセンティブ1万円+各種手当2万円
(1日平均3~4現場×21~22日稼働)

《年収例》
600万円/【1年目】/20代/月21日勤務
830万円/【3年目】/30代/月21日勤務
1040万円/【4年目】係長/30代/月21日勤務


*  [工事スタッフの2023年下半期平均支給額]
  月給与:約40万円 

  [固定給の内訳]
  基本給/約18万円 
  LP・DC手当/5.5万円
  各種手当/0.6万円

  [歩合給の内訳]
  歩合給/約14万円 
  インセンティブ/ 約0.8万円

研修終了後、給与に歩合制度やインセンティブ制度が反映されます。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 一人1台社用車を貸与しているため、 お客様先訪問はもちろん、通勤での利用もできます! 基本、社用車で直行直帰のお仕事です。
応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-05-31 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-05-31 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-05-31 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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2024-05-29 07:00:00.0~2024-05-31 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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2024-05-29 07:00:00.0~2024-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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2024-05-29 07:00:00.0~2024-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-05-31 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-05-29 07:00:00.0~2024-05-31 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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MEN'S クリア和歌山店【株式会社クリア】

MEN'S クリア和歌山店【株式会社クリア】

カウンセリングスタッフ

【業界未経験OK】希望シフト制/土日祝休みOK/ノルマなし/残業月10時間以内/インセンティブあり

給与 月給270,000円〜650,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥270,000 〜 ¥650,000は1か月当たりの固定残業代¥20,000(14時間相当分)を含む。14時間を超える残業代は追加で支給する。

月給:27万円~65万円
(基本給+月次インセンティブ+各種手当+賞与)
モデル年収:350万円~700万円
※経験者スキルを考慮し決定いたします。

・昇給あり
・賞与あり(年1回)
・実績に応じた年次賞与

※みなし残業代含む(14時間相当分20,000円含む)
※超過分は別途支給いたします。
※試用期間中(6ヶ月)は月給209,000円
(みなし残業代14時間相当分19,000円含む)

【各種手当】
・各種インセンティブ
・交通費規定内支給(上限2万円/月)
・時間外手当
・役職手当
・出張手当(長距離移動を伴う出勤時に日当を支給)
※エリアを跨いだ出張をお願いすることがあり、
旅行感覚で良い気分転換になると好評です!
・スタッフ紹介手当
・お客様紹介手当

【給与例】
・入社7ヶ月:年収360万円
・入社1年6ヶ月(店長):年収438万円
・入社2年(マネージャー):年収720万円
※半年で副店長まで昇格されたスタッフもいます
※マネージャーは、スタッフの教育メンターとなり
担当したスタッフの成績に応じたインセンティブも付与あり。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 「和歌山駅(中央口)」徒歩1分

アピールポイント: 【当社で働く魅力】 スタッフの約8割が未経験入社だからこそ しっかりした研修とサポート制度をご用意! 福利厚生や働きやすい環境が整っていながら インセンティブ制度でしっかり稼げる環境なので 2年連続「就職したい脱毛サロンNo.1」に選出されています! 【 職場環境 】 平均年齢は26.7歳と、 20代~30代の若い世代が多く活躍しています。 9割の先輩方が、美容業界未経験で働いています。 【当社だからこその自慢の福利厚生】 ・全身脱毛無料 ・自社内開発コスメの社割制度 ・提携美容クリニック割引 ・提携ジム・ゴルフスクール割引 「働きながら自分磨きをしたい✦」 という女性スタッフに 大好評の待遇・福利厚生が充実!

ネクステージ 和歌山国体道路買取店

ネクステージ 和歌山国体道路買取店

自動車の買取スタッフ

⏩️新給与「未経験でも月給30万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!

給与 月給304,000円〜644,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥644,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

初年度想定年収:4,256,000円~9,016,000円
→月給304,000円~644,000円+その他手当+賞与等
(一律グローバル手当50,000円含む)

※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。
※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。
※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給

◆賞与:年2回支給(7月、12月)
◆昇給:年1回

【年収例】
・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円
・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円
・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円

✅新給与規定について
インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。)

アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群! ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です! ―――★―★―――――――――――――――――

ネクステージ 和歌山買取店

ネクステージ 和歌山買取店

自動車の買取スタッフ

⏩️新給与「未経験でも月給30万円以上スタート!」安定&成長&キャリアをお求めの方にぜひ!

給与 月給304,000円〜644,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥644,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

初年度想定年収:4,256,000円~9,016,000円
→月給304,000円~644,000円+その他手当+賞与等
(一律グローバル手当50,000円含む)

※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。
※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。
※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給

◆賞与:年2回支給(7月、12月)
◆昇給:年1回

【年収例】
・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円
・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円
・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円

✅新給与規定について
インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。)

アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群! ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です! ―――★―★―――――――――――――――――

株式会社アウトソーシング

株式会社アウトソーシング

レトルトカレーの製造/11900-01

20代~40代の男女活躍中★人気の日勤のお仕事!残業は少なめ!日払いあり!マイカー通勤OK!

給与 時給1,200円 給与
時給 1200円
※試用期間あり(2週間)時給変動なし

交通費:交通費支給
※月3万円まで支給
雇用形態 派遣社員
アクセス アクセス ※阪和道海南ICから車で25分 ★工場敷地外に無料駐車場あり
スーパーセンタートライアル岩出店

スーパーセンタートライアル岩出店

スーパーの店舗スタッフ

【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業

給与 月給206,000円〜650,000円 給与: 
給与
【未経験者】月給206,000円~
【小売業経験者】月給250,000円~
【店長経験者】月給375,000円~650,000円
※初年度の想定年収:360万円~800万円
※流通小売りまたはディスカウントストアなどの経験者の場合(当社規定あり)
※能力、年齢などを考慮の上、決定します。
※試用期間2ヶ月(賃金同一)

モデル年収例
年収1000万円 / 43歳 /上級店長就任/30歳入社
年収900万円 / 40歳 /大型店店長就任/40歳入社
年収670万円 / 32歳 /店長就任/31歳入社

昇給・賞与
賞与あり/年2回
※決算賞与
※賞与や昇給は会社業績または個人の能力により異なります
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 和歌山県岩出市西野115番1 勤務地:配属は所在地の都道府県 ※初任地は最寄りの店舗又は希望エリアを優先し配属します。 ※エリア内勤務または全国勤務いずれか希望を選択できます。

アピールポイント: 店長でも土曜や日曜に休みが取れる! 店長でも「水+日」など土日に固定休を設定可能。 自分や家族との時間も大事にできる環境です。 夜間責任者も在籍しているので店長は日中勤務のみ。 長時間労働をしない仕組みづくりをしています。 固定残業はなく残業申請は1分単位で申請可能! 無限に広がるキャリア 自分のキャリアに悩んでいるあなた! 当社では手を上げ、実績を出した社員には すぐに次のポストを任せます。 店舗を統括するマネージャーになるもよし、 営業や本部の戦略部で舵取りをするもよし。 自分の経験やノウハウを活かして 未来を切り開く挑戦ができる環境です。 新たなチャレンジを全力サポート 単身赴任で頑張る社員の場合、 住居家賃は全額会社が負担します。 帰省費用の補助までがあるので、 仕事の日は店舗に近い住まいから通勤し、 週末は家に帰って家族と過ごすという社員も。 ライフイベントにも柔軟に対応し、 支援制度やサポート体制もそろっています。

株式会社ウィルオブ・ワーク

株式会社ウィルオブ・ワーク

最新スマホのご案内staff

前職より給与UP(91%)・残業なし ・自社正社員登用あり

給与 時給2,000円 給与
時給 2000円
交通費:交通費支給
雇用形態 派遣社員
アクセス アクセス 和歌山市 和歌山駅【交通費・日払いOK(規定)】【来社不要のWEB・TEL面談OK】
サンドラッグ 海南店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグ 海南店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグのレジスタッフ・品出し

【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK

給与 月給215,650円〜316,050円 給与: 
月給215,650円~316,050円
※経験・スキルに応じて決定

【年収例】
年収488万円/25歳・店長職(経験4年)
年収639万円/29歳・スーパーバイザー職(経験8年)
年収768万円/33歳・課長職(経験12年)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: *U・Iターン歓迎

アピールポイント: <<キャリアアップを目指す方にも!>> サンドラッグで選べるキャリアプランは「店長やSVになる」ことだけではありません。店舗でスペシャリストや管理職を目指すのはもちろん、たとえば本部の企画職や総務職になるなど、ジョブローテーションや社内公募制度などを利用して手を挙げれば平等に新しい将来を描ける環境です。 全国にグループ店舗を1750展開し今なお拡大を続けているサンドラッグだからこそ、新店が出来るたびに新しいポストが生まれているため、キャリアアップのチャンスも豊富。「〇年後にこうなっていたい」という目標に向けたサポートも充実しています。 ▼一般職からのキャリアアップ例 店長/SV/ビューティーアドバイザー/店舗開発/ 社内システム企画/商品開発/商品企画/人事/総務/財務など ★10年目で子会社の社長に抜擢された方もいます!

サンドラッグ シティワカヤマ店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグ シティワカヤマ店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグのレジスタッフ・品出し

【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK

給与 月給215,650円〜316,050円 給与: 
月給215,650円~316,050円
※経験・スキルに応じて決定

【年収例】
年収488万円/25歳・店長職(経験4年)
年収639万円/29歳・スーパーバイザー職(経験8年)
年収768万円/33歳・課長職(経験12年)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: *U・Iターン歓迎

アピールポイント: <<キャリアアップを目指す方にも!>> サンドラッグで選べるキャリアプランは「店長やSVになる」ことだけではありません。店舗でスペシャリストや管理職を目指すのはもちろん、たとえば本部の企画職や総務職になるなど、ジョブローテーションや社内公募制度などを利用して手を挙げれば平等に新しい将来を描ける環境です。 全国にグループ店舗を1750展開し今なお拡大を続けているサンドラッグだからこそ、新店が出来るたびに新しいポストが生まれているため、キャリアアップのチャンスも豊富。「〇年後にこうなっていたい」という目標に向けたサポートも充実しています。 ▼一般職からのキャリアアップ例 店長/SV/ビューティーアドバイザー/店舗開発/ 社内システム企画/商品開発/商品企画/人事/総務/財務など ★10年目で子会社の社長に抜擢された方もいます!

サンドラッグ 和歌山栄谷店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグ 和歌山栄谷店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグのレジスタッフ・品出し

【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK

給与 月給215,650円〜316,050円 給与: 
月給215,650円~316,050円
※経験・スキルに応じて決定

【年収例】
年収488万円/25歳・店長職(経験4年)
年収639万円/29歳・スーパーバイザー職(経験8年)
年収768万円/33歳・課長職(経験12年)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: *U・Iターン歓迎

アピールポイント: <<キャリアアップを目指す方にも!>> サンドラッグで選べるキャリアプランは「店長やSVになる」ことだけではありません。店舗でスペシャリストや管理職を目指すのはもちろん、たとえば本部の企画職や総務職になるなど、ジョブローテーションや社内公募制度などを利用して手を挙げれば平等に新しい将来を描ける環境です。 全国にグループ店舗を1750展開し今なお拡大を続けているサンドラッグだからこそ、新店が出来るたびに新しいポストが生まれているため、キャリアアップのチャンスも豊富。「〇年後にこうなっていたい」という目標に向けたサポートも充実しています。 ▼一般職からのキャリアアップ例 店長/SV/ビューティーアドバイザー/店舗開発/ 社内システム企画/商品開発/商品企画/人事/総務/財務など ★10年目で子会社の社長に抜擢された方もいます!

サンドラッグ 和歌山神前店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグ 和歌山神前店(株式会社サンドラッグ)

サンドラッグのレジスタッフ・品出し

【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK

給与 月給215,650円〜316,050円 給与: 
月給215,650円~316,050円
※経験・スキルに応じて決定

【年収例】
年収488万円/25歳・店長職(経験4年)
年収639万円/29歳・スーパーバイザー職(経験8年)
年収768万円/33歳・課長職(経験12年)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: *U・Iターン歓迎

アピールポイント: <<キャリアアップを目指す方にも!>> サンドラッグで選べるキャリアプランは「店長やSVになる」ことだけではありません。店舗でスペシャリストや管理職を目指すのはもちろん、たとえば本部の企画職や総務職になるなど、ジョブローテーションや社内公募制度などを利用して手を挙げれば平等に新しい将来を描ける環境です。 全国にグループ店舗を1750展開し今なお拡大を続けているサンドラッグだからこそ、新店が出来るたびに新しいポストが生まれているため、キャリアアップのチャンスも豊富。「〇年後にこうなっていたい」という目標に向けたサポートも充実しています。 ▼一般職からのキャリアアップ例 店長/SV/ビューティーアドバイザー/店舗開発/ 社内システム企画/商品開発/商品企画/人事/総務/財務など ★10年目で子会社の社長に抜擢された方もいます!

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