「三重,IT関連・エンジニア」のアルバイト/求人情報
勤務地 |
|
||
---|---|---|---|
職種 |
|
||
給与 | |||
勤務期間 | 時間帯 |
|
|
勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
こだわり条件 |
|
||
フリーワード |
0件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
給与 |
時給1,600円〜2,200円 給与 時給1,600円〜2,200円 【月収例】 時給1600円×8時間×月20日勤務の場合 =月収256,000円 時給2200円×8時間×月20日勤務の場合 =月収352,000円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通アクセス 三重県内での勤務になります。 |
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
株式会社 アレクシード
給与 |
月給211,500円〜383,000円 給与詳細 給与には一律手当を含む 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(その他) 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり20000円 ※前職給与や経験スキルを考慮の上決定 諸手当(役職・開発・営業・家族・住宅・別居・地域各手当・通勤・在宅勤務・ハードシップ※海外勤務者)※当社規定による |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 津駅から徒歩3分 |
給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり33時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給25万円~+能力給 ※頑張った分は、全て能力給として給与に反映します。 |
雇用形態 | 正社員 |
---|---|---|---|
アクセス | 交通・アクセス 江戸橋駅から徒歩2分 |
給与 |
月給240,000円 【給与】 月給 240,000円 ※上記は入社3年目の給与例です ※上記金額には下記手当が含まれます。 通勤手当20,000円/月 皆勤手当5,000円/月 家族手当(配偶者5,000円/月、子ども2,000円/月)の場合 ※試用期間中の労働条件は時給1,050円~1,100円 ★賞与あり ★昇給あり 頑張りに応じてしっかり評価します |
雇用形態 | 正社員 |
---|
【アピールポイント】 20代、30代の若手〜70代までのスタッフが幅広く活躍中! 【プラモデル作りやDIYが好きな方、必見!】 最新大型工作機械の組立スタッフ募集! ★製造業未経験の方も活躍できます! ★年間休日115日/完全週休2日制 ★年の差を感じないフラットな職場 ※3名の限定採用になりますので、お早めにご応募ください!
給与 |
年俸3,500,000円〜4,500,000円 給与: 【手当】 ⭐️各種手当:時間外・出張・資格・家族 L 資格手当5万円まで L 家族手当2万円まで L 赴任手当5万円まで L 帰省旅費手当 ⭐️通勤交通費支給(上限30,000円まで) L 公共交通機関使用の場合は、1ヶ月の定期代を支給 L 自家用車使用の場合は、距離数に応じて支給 ⭐️住宅手当:単身用・世帯用あり、当社が家賃+共益費の6割を負担、引越し費当社負担(規定あり) 例えば家賃が10万円の場合、月額6万円の補助額になり、年間72万円です。 手取額が増えるため大きなメリットです。 【年収アップ事例】 前職技術者派遣24歳 前職380万円→現在474万円(月給29.6万円) 前職メーカー33歳 前職380万円→現在420万円(月給26.3万円) 前職メーカー47歳 前職420万円→現在532万円(月給33万円) 【年収例】 850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給31万円+賞与) |
雇用形態 | 派遣社員 |
---|
アピールポイント: ⭐️充実したエンジニアのサポート体制 就業当初から、営業担当がエンジニアのみなさんとクライアント双方の希望や未来図の調和・調整を図りつつ、 モチベーション高く業務に取り組めるようにサポートしていきます。 エンジニアサポート体制の充実を最重要事項として取り組んでいるのも当社の特徴です。
給与 |
月給250,000円 給与: 月給25万円〜 ※経験とスキルに応じて決定致します。 【社後の給与例(目安)】 業界未経験者:350万円〜450万円 経験1〜2年(主任):450万円〜550万円 経験2〜5年(係長・課長):550万円〜800万円 経験5〜10年以上(PM):1000万円以上 ※ご経験やスキルに応じて変動します |
雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: <お仕事のポイント> ・90%以上が未経験からスタートしています! ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制(土日・祝日) ・WEB面接OK ・昇給・賞与あり ・社員寮、住宅手当あり ・育児・介護休暇(実績あり) ・在宅ワークもOK(案件による) <今までの経験は必要ナシ> 当社では今までの経験や職歴は関係ありません! *こんな方が活躍中! ・初めての転職(第二新卒) ・フリーター、正社員経験がない方 ・工場など作業経験のある方 ・カフェや居酒屋、ファミレスなど飲食店経験のある方 ・メーカー営業、不動産営業、広告営業経験のある方 ・アパレルや小売業経験のある方
給与 | 月給270,000円〜500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: *<月給>* 月給27万円~50万円 ※経験とスキルに応じて決定致します。 *<年収例>* 入社1年目:270万円 *アプリ開発プログラマー 入社3年目:500万円 *プロジェクトリーダー 入社6年目:700万円 *システム開発エンジニア *★前職はこんな方も活躍中★* ・不動産営業や法人営業など営業経験のある方 ・事務職やコールセンター経験のある方 ・カフェや居酒屋、ファミレスなど飲食店経験のある方 ・アパレルや雑貨屋など販売スタッフ経験のある方 ・ゲーム開発、アプリ開発などの経験がある方 ・web制作経験のある方 働くスタッフの殆どが未経験入社です◎ 第二新卒・初めての転職はもちろん、 今までは派遣やアルバイトで働いていたけど、 正社員として安定したいなども大歓迎です♪
給与 |
時給1,000円以上 給与 時給 1000円以上 09:00~18:00 時給1,000円 通勤手当 上限45,000円/月2Km以上 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
---|---|---|---|
アクセス | アクセス 近鉄「四日市」駅 南口 東階段より徒歩2分 |
給与 |
月給350,000円〜700,000円 給与: 【待遇・福利厚生】 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇交通費支給あり(上限3万円) ◇社宅手当あり(上限2万円) ◇寮・住宅手当あり 転勤転居の可能性あり。(初期費用&引っ越し費用負担あり。) ※プロジェクトに応じて当社以外のシステム会社に出向いただく可能性があります。 ◇資格受験手当 ◇書籍購入手当 ◇資格手当 ◇出張手当 ◇退職金制度 ◇書籍の貸し出し ◇健康診断(人間ドック助成・婦人科検診助) ◇予防接種 ◇誕生日プレゼント制度 ◇家族誕生日制度プレゼント ◇忘年会(12月) ◇勉強会(随時) |
雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 【☆おすすめポイント☆】 未経験でも簡単! エンジニア/ゲーム・アプリも! 《未経験からでも平均給与550万円》 未経験スタートで将来800万円以上も目指せる! 丁寧な研修&フォローですぐに、即戦力のエンジニアへ ※全くの未経験でもエンジニアで活躍してみたいと思う人だけ ご覧ください。 =========================== 《未経験採用で高年収のエンジニアへ!》 いまの時代に合った仕事です! 経験も不問です。 この仕事のポイント 「未経験」から『研修を受けてエンジニアへ』 『ゲーム・アプリの開発』に関われる! 『未経験からでもしっかり年収UP』 最初はできなくても優しく教えてもらえる環境!
給与 | 月給250,000円〜330,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: ★お仕事のポイント★ ■経歴・職歴不問! ■未経験入社90%以上 ■昇給あり、賞与あり ■完全週休2日制(土日・祝日) ■社員寮、住宅手当あり ■育児・介護休暇(実績あり) ■福利厚生充実 ■残業月20時間以内 ※通常のITスクールでかかる 100万円相当の研修費用は全て負担! 具体的に最初の1ヶ月は、 Webの基礎や使用するツールの 説明、業界用語を覚えるところから スタートしていきます! 覚えて、実践、覚えて、実践を繰り返していくので 個人の進捗に合わせてスキルを磨くことが可能です。 *【こんな方が活躍中】* 〇20代~30代活躍中 〇ノルマなしのお仕事を探している方 〇業界未経験歓迎 〇プログラマー未経験 〇ゲーム未経験 〇ネットワークエンジニア
給与 |
月給380,000円〜7,500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:38万円~75万円 ※固定残業代を含む ※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 【昇給】 年1回 【年収例】 460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当) 600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当) 860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円) |
雇用形態 | 正社員 |
---|
アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。 (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。 (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。 (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。